Hur teknik kan locka nästa generation av Kapoklog Warehousing Logistics
Hur teknik kan locka nästa generation av KapoklogLager logistik
Ledarna för fysiska verksamhetsledda organisationer i Storbritannien och Irland avslöjar hur att sätta teknik i centrum för deras affärsstrategi är att förvandla arbetsplatsen för att möta kraven från en ny generation samtidigt som man skapar säkrare och effektivare organisationer. Det är enligt en nyState of Connected Operations Report- Byggnad för nästa generation: Arbetskraftstrender i fysiska operationer- från Samsara, pionjären för det anslutna Operations® Cloud, som inkluderar insikter från 1 550 fysiska operationer i sju länder, inklusive 300 i Storbritannien och Irland.
"Det är ingen hemlighet, arbetsmarknaden kan vara tuff i branscher somtransport, konstruktion och fälttjänster, men vi ser teknik gör en verklig skillnad i hur yngre talang ser sina karriärmöjligheter, "sade Meagen Eisenberg, chef för marknadsföring på Samsara." Vår forskning visar att teknik inte bara gör dessa branscher mer attraktiva, utan också hjälpa till att behålla arbetare på lång sikt. ROI är imponerande och ändå finns det så mycket potential som många är i början av sin digitala omvandling. "
Moderna teknikverktyg är ett måste för arbetskraften
Majoriteten (91%) av ledarna i Storbritannien och Irland är överens om att moderna teknikverktyg har gjort sina branscher mer önskvärda för yngre arbetare. Många rapporterar också ökad anställdas moral, förbättrad produktivitet och lägre omsättning. Genom att erkänna deras värde för att skydda arbetare från incidenter som inte är fel och falska påståenden rankade ledare automatisering och robotik som den bästa tekniken för att förbättra rekrytering och behållning. Personliga säkerhetsresultat följde noggrant, vilket återspeglade yngre arbetarnas betoning på jobbsäkerhet och deras komfort med teknik som förbättrar säkerheten.
Trots investeringar är många arbetare ännu inte nöjda, eftersom 79% av ledarna i Storbritannien och Irland rapporterar att de ofta hör feedback om behovet av större investeringar i säkerhet och säkerhet. För att ta itu med detta planerar alla respondenter att öka investeringarna i arbetskraftssäkerhets- och säkerhetsteknologier under de kommande fem åren, med många prioritering av IoT-aktiverade säkerhetsanordningar, automatisering som minskar arbetstagarnas exponering för faror och förutsägbar säkerhetsanalys.
Tekniska investeringar driver ekonomisk avkastning och låser upp nya effektiviteter
Ledare säger att deras teknikstrategier driver betydande ekonomiska fördelar, eftersom nästan hälften (49%) rapporterar att deras säkerhetsinriktade teknikinvesteringar har sparat sin organisation mer än £ 800, 000. Alla svarande i Storbritannien och Irland bekräftade att tekniken har stärkt arbetskraften att flytta sitt fokus mot högre värdeuppgifter, inklusive förebyggande underhåll, säkerhetskontroller och värdefulla uppsättningsmöjligheter. Forskningen avslöjade också utbrett antagande av plattformar för e-lärande, med 84% av organisationerna som redan använde dessa verktyg. Ledare citerar interpersonella och teamrelationer samt feedback och bedömning som de bästa fördelarna.
För att upptäcka mer insikter från staten Connected Operations Report: Building for Next Generation: Workforce Trends in Physical Operations besökKapoklog logistik eller kontakta oss.
